Onze Modules
Verandermanagement & Organisatiekunde
Hoe werken organisaties (of juist niet), nieuwe manieren van organiseren, structureren van een verandertraject, hoe krijg je mensen mee (gedrag)
Financieel Management
Je wordt geen financieel expert, maar leert de juiste vragen stellen en sturen op relevante cijfers
Leiderschap & Teammanagement
Hoe bouw je teams, creëer je meer effectiviteit, sturen op zelforganisatie, resultaatverantwoordelijkheid en verantwoordelijkheden lager op de werkvloer
Strategisch Management
Het klassieke strategieproces, waarom het niet meer werkt, wat wel en hoe implementeer je een goede strategie
Marketingmanagement
Hoe pas je je businessmodel aan op de veranderde omgeving, digitale marketing, klantreis
HRM
In-, door- en uitstroom managen met strategische personeelsplanning, actuele ontwikkelingen in wetgeving en de effecten daarvan, werkgeluk centraal
Professionele en persoonlijke ontwikkeling
Vooral werken aan het verbeteren van je kwaliteiten, toetsen in de praktijk, ondersteund met intervisie
Strategisch Onderzoek & Implementatie
Op methodische wijze een probleem, uitdaging of complicatie uit eigen organisatie onderzoeken en tot een verbeterplan komen